Neben der Gründung der eigenen Akademie hat das Unternehmen P.O.T. auch seine Bürolandschaft erneuert. Es ist eine moderne Arbeitssituation nach dem eigenem „Advanced Office“-Konzept in multiterritorialer Stufe entstanden.
Das Beratungsunternehmen für die Planung, Gestaltung und Umsetzung von modernen Arbeitswelten P.O.T. kann nahezu 30 Jahre Erfahrung am Markt vorweisen. Die Mitnahme und Beteiligung der Mitarbeiter innerhalb des Planungsprozesses mit Hilfe von Change Management-Experten und deren spezifischen Methoden ist dem Unternehmen wichtig. So entstand in den vergangenen Monaten eine moderne Arbeitssituation nach dem Konzept „Advanced Office“ in multiterritorialer Stufe.
Nun wurde Anfang September 2016 der Start der neuen P.O.T. Akademie und der umgestalteten P.O.T.-Büroflächen im Rahmen einer offiziellen Eröffnung gefeiert. Das P.O.T.-Tochterunternehmen „Skills for Change GmbH“ ergänzt das Leistungsspektrum methodisch und emotional.
Kursteilnehmer können sich in speziellen Seminar- und Trainingseinheiten auf die komplexen Anforderungen moderner Arbeitswelten vorbereiten. Zwei wesentliche Seminarreihen sind:
- 1. Change Manager moderne Arbeitswelten
- 2. Planungs-Know-how moderne Arbeitswelten
Die Seminare starten noch in diesem Jahr. Weiterführende Informationen zu den Lehrinhalten, den Terminen finden Sie unter
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